杭州市首批一次性擴崗補助已于近期發(fā)放到位，補貼標準為每人1500元。

　　為鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，有效激發(fā)市場主體活力與動力，杭州市人力社保局積極貫徹落實浙江省《關(guān)于做好近期穩(wěn)崗就業(yè)工作的通知》，首次發(fā)放一次性擴崗補貼。據(jù)統(tǒng)計，杭州市首批補助共發(fā)放282.45萬元，惠及企業(yè)1518家，惠及高校畢業(yè)生1883人。

　　一次性擴崗補助是指對2022年1月1日起招用2022年度高校畢業(yè)生并簽訂1年以上勞動合同，依法參加失業(yè)保險的企業(yè)，可按每人1500元的標準給予企業(yè)一次性擴崗補助，該項政策執(zhí)行至2022年12月31日止。

　　需要注意的是，該項補助由高校畢業(yè)生畢業(yè)年度首次申請并參保的企業(yè)享受；1名畢業(yè)年度普通高校畢業(yè)生的就業(yè)參保信息和身份只能由一戶企業(yè)享受一次性擴崗補助，不能重復使用。此外，一次性擴崗補助和一次性吸納就業(yè)補貼政策不能重復享受。

　　為推動擴崗助企政策精準滴灌，讓廣大企業(yè)早受益、真解渴，杭州市人力社保局采取“免申即享”的方式，主動篩選、精準核查，無需企業(yè)申報，直接為符合條件的企業(yè)發(fā)放一次性擴崗補助。這也是繼杭州市實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、一次性留工培訓補助之后的又一項“免申即享”的失業(yè)保險助企紓困政策。

　　據(jù)悉，下一步，杭州市人力社保局還將繼續(xù)采取以“免申即享”為主、自主申報為輔的方式，按月篩選符合條件的企業(yè)，及時發(fā)放一次性擴崗補助，努力激發(fā)企業(yè)活力，護航高校畢業(yè)生就業(yè)。